{"id":3289,"date":"2026-05-14T12:23:26","date_gmt":"2026-05-14T10:23:26","guid":{"rendered":"https:\/\/cgcoddi.org\/?post_type=portfolio&#038;p=3289"},"modified":"2026-05-14T12:35:45","modified_gmt":"2026-05-14T10:35:45","slug":"grupo-via-celebra-la-jornada-workspace-trends-interiorismo-corporativo-en-el-marco-de-inworkspace-spain-2026","status":"publish","type":"portfolio","link":"https:\/\/cgcoddi.org\/index.php\/actualidad\/grupo-via-celebra-la-jornada-workspace-trends-interiorismo-corporativo-en-el-marco-de-inworkspace-spain-2026\/","title":{"rendered":"Grupo V\u00eda celebra la jornada \u201cWorkspace Trends: Interiorismo Corporativo\u201d en el marco de In|Workspace Spain 2026"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"3289\" class=\"elementor elementor-3289\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-1ef1c4a elementor-section-full_width elementor-section-height-default 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\u00a0El evento cont\u00f3 con seis ponencias por parte del CGCODDI, plug&amp;go, MIL Studios, DRRP Spaces, Estudio Cabana y Teresa Sapey + Partners. <\/strong><\/p><p>En el marco del espacio expositivo IN|WORKSPACE SPAIN que <a href=\"https:\/\/famo.es\/\">FAMO<\/a> ha organizado en Madrid en mayo, desde Grupo V\u00eda hemos sido los responsables de la primera edici\u00f3n del evento \u201cWorkspace Trends: Interiorismo Corporativo\u201d en el que se ha puesto el foco en\u00a0<strong>el papel crucial que tiene el interiorismo<\/strong>\u00a0a la hora de dise\u00f1ar espacios de oficinas y coworking que prioricen aspectos como la <strong>concentraci\u00f3n<\/strong>, \u00a0<strong>retenci\u00f3n del talento<\/strong>, la\u00a0<strong>experiencia de usuario<\/strong>, el\u00a0<strong>wellbeing<\/strong>\u00a0y la\u00a0<strong>sostenibilidad<\/strong>\u00a0y sean capaces de ofrecer\u00a0<strong>espacios de calidad<\/strong>\u00a0ante la\u00a0<strong>convivencia con el telebrajo<\/strong>. A trav\u00e9s de seis innovadoras ponencias hemos conocido dise\u00f1os de workplace capaces de contar una historia, satisfacer las expectativas de organizaciones y usuarios, lograr espacios de oficina \u00fanicos y con futuro, as\u00ed como aportar coherencia en materiales, texturas, colores y productos.<\/p><p><strong>Andoni D\u00edaz<\/strong>,\u00a0<em>Miembro de la Junta <\/em>de\u00a0<a href=\"https:\/\/cgcoddi.org\/\"><strong>CGCODDI<\/strong><\/a> y <em>CEO<\/em> de <a href=\"https:\/\/ad-estudio.com\/\"><strong>AD Estudio<\/strong><\/a>, ha compartido una de las principales conclusiones del estudio The New Habitat 26\/27 como es la necesidad de recuperar la concentraci\u00f3n en los espacios de oficinas (para mejorar la salud y bienestar de los profesionales). La oficina no puede ser solo un lugar para el encuentro y la socializaci\u00f3n y debe recuperar el papel de que el entorno favorezca el trabajo individual. El modelo abierto de oficinas supone ruido ambiental, falta de privacidad, dificultad para encontrar espacios, y desconexi\u00f3n con el espacio. Las claves en el dise\u00f1o pasan por una vuelta a los b\u00e1sicos (luz, ac\u00fastica), adi\u00f3s al efecto WOW, m\u00e1s privacidad funcional y generar remansos de paz (cabinas, salas peque\u00f1as de trabajo\u2026) y reducir las distracciones (visuales y auditivas).<\/p><p><strong>Covadonga Quintana<\/strong>,\u00a0<em>Socia <\/em>de<em>\u00a0<\/em><a href=\"https:\/\/www.plugandgo.es\/\"><strong>PLUG&amp;GO<\/strong><\/a>, ha centrado su ponencia en c\u00f3mo el control del ruido en una oficina es un desaf\u00edo estrat\u00e9gico para las organizaciones. El ruido es un enemigo invisible del bienestar ya que activa cortisol, nos coloca en alerta y afecta a la salud mental. El 74% de los empleados presentan agotamiento mental asociado al ruido, cuatro de cada diez consideran que sufre ruido elevado en su trabajo y se estima que reduce un 66% el bienestar y productividad. De ah\u00ed la importancia de desarrollar un buen proyecto ac\u00fastico en una oficina, lo cual va m\u00e1s all\u00e1 de incorporar materiales y se trata de analizar, medir y certificar la ac\u00fastica apoy\u00e1ndose en una ingenier\u00eda ac\u00fastica. \u00a0Quintana ha presentado el ejemplo de la sede de Dr\u00e4ger de m\u00e1s de 6.000m2 en el que la gesti\u00f3n del ruido y el bienestar eran un objetivo estrat\u00e9gico del proyecto: pavimentos de base ac\u00fastica, mamparas dobles, trabajar la reverberaci\u00f3n en paredes y techos, cabinas y priority rooms as\u00ed como trabajo ac\u00fastico con la vegetaci\u00f3n en los 150 megtros de terraza.<\/p><p><strong>Luz Carruthers<\/strong>,\u00a0<em>Directora de Proyectos <\/em>de<em>\u00a0<\/em><a href=\"https:\/\/milstudios.es\/\"><strong>MIL STUDIOS<\/strong><\/a>, ha mostrado el trabajo realizado en las nuevas Jungle Madrid Headquarters que se implantan en cuatro plantas de oficinas en el complejo MADNUM. En este proyecto ha sido importante el relato conceptual que ten\u00eda que representar los valores de esta empresa que es un conglomerado de firmas creativas y la necesidad del CEO de volver a construir una cultura corporativa adaptada al momento actual. Se toma como inspiraci\u00f3n los 90 donde se daba la combinaci\u00f3n innies\/outies, democratizaci\u00f3n de la inform\u00e1tica, nuevos ideales de belleza, post modernismo y cultura subversiva. Este manifiesto se aterriza de forma distinta en cada planta con gestos muy marcados en distribuci\u00f3n y materialidad. Las dos plantas operativas huyen del modelo de pradera y responden a la necesidad de privacidad y silencio visual integrando la tecnolog\u00eda de forma discreta. En la planta 11 encontramos formas met\u00e1licas rotundas, marcado minimalismo, planos de iluminaci\u00f3n que marcan el car\u00e1cter de los espacios, mientras que en la planta 12 se apuesta por una envolvente de acero, acentos crom\u00e1ticos, patrones reinventados y espacios inesperados de reuni\u00f3n. La planta 13 pensada para los clientes apuesta por una sofisticaci\u00f3n atemporal, ambiente tecnol\u00f3gico y acentos de color contenidos y el uso del acero galvanizado cepillado, elementos de arte e iluminaci\u00f3n con calidez. La planta 14 se dedica a la direcci\u00f3n y tiene un dise\u00f1o sobrio rotundo, despachos m\u00e1s sofisticados, una sala de consejo y un despacho para el CEO, as\u00ed como sala circular y espacio Kitchen para eventos privados.<\/p><p><strong>Adriana Hern\u00e1ndez<\/strong>, <em>Business Manager <\/em>de<em>\u00a0<\/em><a href=\"https:\/\/drrpspaces.com\/\"><strong>DRRP SPACES<\/strong><\/a>, ha destacado la importancia del Customer Experience, que el dise\u00f1o se ligue a la experiencia de los usuarios. La oficina compite con la casa y los motivos para volver a la oficina pasan por trabajar la conexi\u00f3n, pertenencia, cultura y bienestar. Las oficinas est\u00e1n tomando prestados los c\u00f3digos de otros mundos como el hospitality (acogida, atm\u00f3sfera, cuidad), retail (recorrido, historia, marca) y hogar (confort, calma y foco) as\u00ed como trabajan la cultura interna (pertenencia y formas de trabajar). Hoy en d\u00eda no se trata solo de decorar un espacio sino de pensar la manera de hablar del espacio (identidad, confort, uso y recuerdo) y lograr que texturas, colores y productos formen una misma narrativa. No sol tiene que verse bien sino funcionar bien (ac\u00fastica, luz, mantenimiento, ergonom\u00eda y flexibilidad). Hern\u00e1ndez ha ejemplificado la ponencia con el trabajo para Samsung con su nuevo showroom de 775m2 para nueve unidades de negocio con una implantaci\u00f3n en dos meses en el que se ha trabajado la Customer Experience como si fuera una Techmetropolis, ya que \u201ccuando el producto se integra en una historia, se entiende mejor\u201d.<\/p><p><strong>Juli\u00e1n Benegasi<\/strong><em> +\u00a0<\/em><strong>Esteban Rodr\u00edguez<\/strong>,\u00a0<em>Partners <\/em>de<em>\u00a0<\/em><a href=\"https:\/\/estudiocabana.com\/\"><strong>ESTUDIO CABANA<\/strong><\/a>, han analizado c\u00f3mo nos encontramos en el momento de \u201cla oficina despu\u00e9s de la oficina\u201d en el que \u00e9sta ya no es obligatoria y el trabajo se ha independizado del lugar. La oficina se permea de otros espacios, incluye zonas no exclusivamente de trabajo y aspira a ser una oficina destino que seduzca al trabajador. De los trabajos en proyectos de retail y de usos mixtos se pueden trasladar temas como la identidad (contexto\/memoria, identidad\/pertenencia, valor social, plus destino, orientaci\u00f3n a comunidades), entenderse como sistemas vivos y con una gran t\u00e9cnica y eficiencia. En proyectos como el ZAL de Huelva se aprecia la voluntad de que la oficina se abra al exterior, ya que el uso de espacios exteriores tiene una repercusi\u00f3n positiva en el bienestar del empleado. En las nuevas oficinas para Electra vemos una presencias perform\u00e1tica y cierta contenci\u00f3n que nos habla sobre la honestidad y c\u00f3mo es importante \u201cno sobreactuar la marca en el espacio\u201d. Y como \u00faltimo aprendizaje encontramos la reivindicaci\u00f3n del tercer lugar (dentro de la oficina), ya que estos espacios de pausa\u00a0 que interrumpen el paisaje de oficina son claves en la recuperaci\u00f3n de la capacidad cognitiva del empleado.<\/p><p><strong>Francesca Heathcote<\/strong>,\u00a0<em>Partner <\/em>de\u00a0<a href=\"https:\/\/www.teresasapey.com\/\"><strong>TERESA SAPEY + PARTNERS<\/strong><\/a>, ha desgranado el proyecto realizado para Sotheby\u2019s como ejemplo de Bespoke Workplaces. Tras el cambio en la empresa, cuya divisi\u00f3n inmobiliaria funcionaba con licencias independientes y ahora se ha unificado y reposicionado para convertirse en la inmobiliaria residencial de lujo por excelencia en Espa\u00f1a. El estudio gan\u00f3 el concurso para la licitaci\u00f3n de la primera nueva oficina en Madrid y trasladar el concepto por toda Espa\u00f1a (8 realizadas, 6 en desarrollo y manual de implantaci\u00f3n). Los pilares para esta reconceptualizaci\u00f3n han sido el lujo silencioso, redefinir el espacio de trabajo de una inmobiliaria en el que el espacio transmita el producto que vende y recuperar el origen de subasta de libros para que la librer\u00eda sea el hilo conductor de los proyectos. En Madrid, la librer\u00eda es el n\u00facleo central con vidrios que se pueden abrir y convertirse en barra para eventos, se han trabajado las molduras, alfombras a medidas con el mapa de la ciudad, ocultar la tecnolog\u00eda pero que sea operativo, mezcla de mobiliarios, comedor de mesa electrificado, sala de reuniones dentro de una caja de madera, cocina\/vinoteca y ba\u00f1os con pasi\u00f3n por el color. Cada proyecto se adapta a la ciudad en la que se desarrolla, con cambios en la materialidad, suelos y detalles.<\/p><p>En el debate final se ha hablado sobre las tendencias que a d\u00eda de hoy han dejado de funcionar o tener sentido, sobre c\u00f3mo identificar qu\u00e9 espacios son claves para subir las ocupaciones y captar\/retener el talento, y sobre los retos que supone que las mascotas se incorporen a los espacios de oficinas, entre otros temas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-7ebb12b elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7ebb12b\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div 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